تیپ شخصیتی متهور تست هالند
تیپ شخصیتی متهور یکی از ۶ تیپ شخصیتی است که آقای هالند مطرح کرده است.در تست هالند این تیپ شخصیتی با عنوان کد E شناخته میشود که ابتدای عنوان Enterprising است که اغلب به معنی کارآفرین ترجمه میشود.حتما شما هم افرادی را در بین دوستان و آشنایان دیده اید که دیگران میگویند انگار ریاست در خون او وجود دارد و همیشه به خوبی از پس هدایت افراد بر می آیند و اقتدار خوبی دارند. این افراد با عنوان متهور،جسور یا سازنده شناخته میشوند.ما در این مقاله قصد داریم به صورت کامل و دقیق به بررسی این تیپ شخصیتی بپردازیم و خصوصیات و شغل هایی که برای این تیپ شخصیتی مناسب است را ذکر نماییم.
خصوصیات تیپ شخصیتی متهور
این تیپ شخصیتی دارای ویژگی ها و خصوصیاتی است که میتواند آنها را در امور کارآفرینی و رهبری بسیار کمک کند.اگر بخواهیم به مهم ترین این خصوصیات اشاره نماییم میتوانیم موارد زیر را ذکر کنیم:
- به هدایت و رهبری گروه ها علاقه دارند.
- اجتماعی و ماجراجو هستند.
- علاقه به کسب قدرت دارند.
- دارای روحیه جاه طلبی هستند.
- شخصیتی کاریزماتیک دارند.
- نفوذ کلام و رفتارشان بالاست.
- با اعتماد به نفس هستند.
- روحیه ای هیجانی دارند و پر انرژی هستند.
- اغلب دارای هوش کلامی بالایی هستند.
شغل های مناسب تیپ شخصیتی متهور
همانطور که تا الان متوجه شدید،شخصیت های متهور علاقه و استعداد خاصی در هدایت و رهبری دارند.بنابراین هر حوزه ای که به مقوله رهبری و مدیریت ارتباط داشته باشد،میتواند برای افرادی با این تیپ شخصیتی مناسب باشد.اگر بخواهیم به مهم ترین مشاغل مناسب برای تیپ شخصیتی متهور اشاره کنیم،میتوانیم این لیست را ذکر نماییم:
- کارآفرین
- مدیر بازرگانی
- مدیر هتل یا رستوران
- مدیر اجرایی
- قاضی
- رهبری
- مدیرعامل
- بازاریاب
بدترین مشاغل برای تیپ شخصیتی متهور
افراد با تیپ شخصیتی متهور علاق دارند که با مردم سروکار داشته باشند و دارای روحیه ای اجتماعی هستند.بنابراین اگر این افراد بخواهند مشاغلی را بربگزینند که ارتباط و تعامل با دیگران در آنها کم و محدود باشد،احتمالا موفق نخواهند بود و خود و دیگران را نا امید میسازند.
مشاغلی مثل: راننده کامیون،برنامه نویس کامپیوتر،کتابدار و امثال این نوع مشاغل میتواند از جمله کارهایی باشد که این افراد موفقیت چندانی نمیتوانند در آن بدست بیاورند.
اهمیت تیپ شخصیتی متهور
تقریبا تمامی مشاغل چه در بخش های دولتی و چه در بخش های خصوصی،نیاز به یک فردی دارند که دارای روحیه و توانایی رهبری باشد.اگر فردی که به عنوان مدیر یا مسئول در جایگاه رهبری بخشی قرار داده میشود از خصوصیاتی مثل شجاعت،جسارت و اقتدار برخوردار نباشد مطمئنا افراد دیگر به دستورات او توجهی نمیکنند و در نتیجه آن سازمان یا ارگان دچار بی نظمی و مشکلات جدی خواهد شد.
بنابراین بسیار مهم است کسی که قرار است خودش یا فردی دیگری را به عنوان مدیر یا مسئول انتخاب کند،دارای شخصیتی متهور،جسور و سازنده باشد تا علاوه بر این که قادر است به خوبی مدیریت و رهبری کنید،از این کار خسته و کلافه نیز نشود و در نتیجه احتمال موفقیت در آن سازمان بالا خواهد رفت.
نقاط ضعف تیپ شخصیتی متهور
همانطور که گفته شد این تیپ شخصیتی دارای خصوصیات و نقاط قوتی است که میتواند برای موفقیت های شخصی و سازمانی بسیار مؤثر و مفید باشد.اما باید توجه داشته باشید که اگر با نقاط ضعف این تیپ شخصیتی آشنا نباشید ممکن است که باعث منحرف شدن از مسیر موفقیت شده و یا دچار مشکلات دیگری شویم.
البته باید بگوییم که این موارد به خودی خود نقطه ضعف نیستند و مشکل آنجایی پیش میاید که افراد با این تیپ شخصیتی به خوبی روی خود شناخت نداشته باشند و اخلاق حرفه ای را رعایت نکنند.حالا بیشتر به ذکر این نقاط ضعف میپردازیم:
- افراد با این تیپ شخصیتی بسیار پر ریسک هستند و ممکن است بدون علم و آگاهی وارد موضوعی شده و در نتیجه به شکست بر بخورند.
- این تیپ شخصیتی عاشق قدرت است و برای این مسئله ممکن است که گاهی برای به دست آوردن آن و جایگاه بالا، کارهایی کنند که اخلاقی نباشد.
- چون افراد با این تیپ شخصیتی بر مسیر خودشان بسیار پایبند هستند ممکن است مسیر غلطی را انتخاب کنند و در آن اصرار بورزند و در نهایت به شکست های بزرگی بر بخورند.
- اگر این افراد با این تیپ شخصیتی مقید به اصول اخلاقی نباشند به خاطر کاریزما و نفوذ کلامشان ممکن است افراد را فریب داده و در مسیری که میلشان است آنها را بکشند.
در نهایت میتوان گفت که اگر این تیپ شخصیتی با اصول اخلاقی و مشورت کردن همراه شود میتواند برای خود فرد و جامعه بسیار مفید باشند.
چطور بفهمیم تیپ شخصیتی متهور داریم؟
اگر میخواهید بدانید که دارای شخصیتی متهور و سازنده هستید یا نه،میتوانید سوالات زیر را از خود بپرسید.اگر جواب شما به اغلب سوالات مثبت باشد،میتواند نشانه ای از داشتن شخصیت متهور در شما باشد.
- آیا متقاعد کردن دیگران برایتان سهل و آسان است؟
- آیا میتوانید چیزی را به خوبی به دیگران بفروشید؟
- آیا اهل خطر و ریسک کردن هستید؟
- تجربه خوبی در رهبری و هدایت گروه دارید؟
- از دید دیگران هیجانی و پر تحرک هستید؟
با توجه به خصوصیاتی که در این مقاله برای این تیپ شخصیتی بیان شد،اگر شما دارای شخصیتی متهور باشید،باید جوابتان به این سوالات مثبت باشد.
پرورش تیپ شخصیتی متهور
بسیاری از افراد دوست دارند که این تیپ شخصیتی را در خود رشد داده تا بتوانند به رهبر و مدیری بهتر تبدیل شودند و اقتدار و شجاعت آنها بیشتر شود.در همین رابطه چندین تمرین و تکنیک وجود دارد که میتواند شخصیت متهور شما را رشد داده و به سازنده بودن شما کمک بکند:
- در رابطه با اصول و مهارت های مدیریت و رهبری مطالعه داشته باشید.
- سعی کنید به صورت داوطلبانه مسئولیت گروه کوچکی را قبول کنید و اوضاع را مدیریت کنید.
- سعی کنید برای افراد سخنرانی کرده و مشاوره دهید.
- امور مالی و شخصی خود را دقیق مدیریت کنید.
- مهارتهای ارتباطی مثل فن بیان و ارتباط مؤثر خود را افزایش دهید.
- سعی کنید همدل باشید و مشکلات اطرافیانتان را حل کنید.
تیپ شخصیتی متهور در کودکان
بعضی از کودکان و نوجوانان هستند که دارای روحیه و تیپ شخصیتی متهور هستند و این تیپ شخصیتی به آنها کمک میکند که در آینده به رهبران و مدیران موفقی تبدیل شوند. تشخیص این تیپ شخصیتی در کودکان نیاز به کمی دقت دارد.شما باید به خوبی روابط و رفتار کودک خود را با دیگران و کودکان دیگر زیر نظر داشته باشید تا بتوانید این تیپ شخصیتی را در او تشخیص دهید.
به عنوان مثال کودکان با این تیپ شخصیتی میتوانند به خوبی کودکان کم سن تر از خودشان را به مدیریت کنند و قادرند رهبری آنها را در بازی ها و فعالیت های دیگر بر عهده بگیرند.همچنین شما میتوانید ببینید که کودکان دیگر به دلیل اقتداری که در این کودک است،به خوبی حرفش را میپذیرند و به دستوراتش عمل میکنند.
نتیجه گیری
انجام تست رغبت سنجی هالند یکی از پازل های کشف رسالت شخصی و آینده شغلی افراد می باشد.اگر شما میخواهید به صورت دقیق و اطمینان بخش بدانید که برایانجام چه کار و مسیری مناسب هستید، تنها تست هالند نمیتواند برای شما کفایت کند.چراکه باید هوش های شما مورد بررسی قرار گیرد و همچنین علایق و ارزش های فردی شما نیز مورد بررسی کارشناسی قرار بگید.
مجموعه آموزشی گام برتر بیش از ۱ دهه است که در حوزه استعدادیابی و کشف رسالت های فردی و شغلی افراد در حال فعالیت است و میتواند به شما در این زمینه بسیار کمک کند و تمامی مواردی که ذکر شد از جمله کشف استعداد،علاقه واقعی و ارزشهای فردی و… را برای به طور دقیق و کارشناسی شده انجام دهد.جهت ارتباط با مشاورین خبره مجموعه گام برتر میتوانید به شماره های ۰۹۹۰۶۲۱۱۳۶۶ یا ۰۹۱۳۴۲۵۷۷۴۲ در اپلیکیشن ایتا پیام داده یا تماس حاصل فرمایید.
آشنایی با دیگر تیپ های شخصیتی هالند:
دیدگاهتان را بنویسید